Das Ressort Finanzen und Controlling deckt über zwei Bereiche, die jeweils von einer Bereichsleitung geführt werden, alle Fragestellungen und Themen rund um die kaufmännische Steuerung der BG Kliniken ab. Im Fokus steht dabei eine gemeinnützige, nachhaltige, transparente sowie wirtschaftliche Aufstellung und Entwicklung der Standorte.
Das Team des Bereichs Controlling befasst sich u.a. mit der Erstellung und Analyse der Quartalsberichte sowie einer einheitlichen Wirtschafts- und mehrjährigen Mittelfristplanung im Sinne einer integrierten Unternehmensplanung auf Einrichtungs- und Konzernebene. Zudem beschäftigt sich das Team mit unterstützenden Wirtschaftlichkeitsanalysen und Benchmarkingsystemen, der Weiterentwicklung des UV-Vergütungssystems (SGB VII-Bereich) und mit der Erarbeitung, dem Austausch und Abstimmung zu den Fragen der Krankenhausfinanzierung. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der fachlichen Begleitung und Strukturierung der Kalkulation. Im Zuge der Herausforderungen im Krankenhausbereich kommt zudem der Weiterentwicklung des Management-Informationssystems unter Einbindung der neuesten technischen Möglichkeiten ein besonderer Stellenwert zu.
Das Team des Bereichs Finanzen verantwortet konzernweit die Themen Liquiditätsmanagement, Finanzierung, Kapitalanlagemanagement, Konzernrechnungswesen, Steuern inklusive Tax-Compliance-Management und Finanzbuchhaltung. Im Zuge dessen obliegt ihm die Steuerung und Begleitung aller Jahresabschlüsse sowie des Konzernabschlusses unter Einbindung der konzernweit einheitlichen Wirtschaftsprüfer und Steuerberater. Die Wahrung der umsatzsteuerlichen Organschaft und Gemeinnützigkeit sind dabei prägende Elemente.
Aufgrund einer internen Weiterentwicklung zur Geschäftsführung suchen wir für diese anspruchsvolle Position eine engagierte Führungspersönlichkeit, die die strategische Weiterentwicklung der Bereiche vorantreibt und damit maßgeblich zur Weiterentwicklung des noch jungen Konzerns beiträgt.
Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken - Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken
Zudem bieten wir:
An 13 Standorten in ganz Deutschland versorgen in den BG Kliniken mehr als 19.000 Fachkräfte verschiedenster Berufsgruppen mehr als 570.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr. Dabei finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf allen Ebenen familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ideale Aufstiegschancen und vielfältige Fortbildungsangebote vor. Attraktive Tarifverträge und hohe Arbeitsplatzsicherheit sind für uns selbstverständlich. Egal, ob über aktuelle Stellenausschreibungen oder initiativ: Eine Bewerbung bei den BG Kliniken ist immer die richtige Entscheidung.
An 13 Standorten in ganz Deutschland versorgen in den BG Kliniken mehr als 19.000 Fachkräfte verschiedenster Berufsgruppen mehr als 570.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr. Dabei finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf allen Ebenen familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ideale Aufstiegschancen und vielfältige Fortbildungsangebote vor. Attraktive Tarifverträge und hohe Arbeitsplatzsicherheit sind für uns selbstverständlich. Egal, ob über aktuelle Stellenausschreibungen oder initiativ: Eine Bewerbung bei den BG Kliniken ist immer die richtige Entscheidung.