Onkologische Fachkraft (m/w/d) Pflege- und Funktionsdienst
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Einsatzort: Berlin -
Umfang: Vollzeit
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Beginn: ab sofort -
Befristung: Unbefristet -
Vergütung KR VI
Das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist das oft ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.
Unsere Benefits
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Für den Geldbeutel
- Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag mit Kinderzuschlag
- Jahressonderzahlung und weitere Zulagen je nach Einsatzgebiet
- Geld oder Freizeit – Zeitzuschläge auszahlen lassen oder
lieber auf dem Zeitkonto sammeln – Sie entscheiden - Einspringprämien
- Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio (FitX)
- Gute Verkehrsanbindung, vergünstigte Parkmöglichkeiten, Jobticket
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Privatleben und Beruf im Einklang
- Langfristige und flexible Dienstplangestaltung
- digitales Zeiterfassungssystem
- betriebsnaher Kindergarten und betriebliche Altersvorsorge
- Unterstützung bei der Wohnraumsuche, bis zu 9 Monate Interims-Wohnraum auf dem Gelände
- Prämien-Programm: „Aus Freunden werden Kollegen“
- 30 Tage Urlaub
- Zukunftssicheres Arbeitsumfeld mit hohem gesellschaftlichen Wert
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Sport- und Gesundheitsangebot
- Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
- gesicherte Fahrradstellplätze, Fahrradreparaturwerkstatt
- Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Attraktive Entspannungs- und Sportangebote, wie Yoga, Pilates, Schwimmen oder Fitness
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Wir lieben Weiterentwicklung
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- kostenfreie e-Learning Plattform CNE
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Kein Sprung ins kalte Wasser
- genug Zeit für Ihre strukturierte bereichsspezifische Einarbeitung
- wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- modernste technische Ausstattung und Hilfsmittel, bspw. Modulversorgung für medizinische Produkte und Medikamente
- digitale Patientendokumentation
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Für den Geldbeutel- Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag mit Kinderzuschlag
- Jahressonderzahlung und weitere Zulagen je nach Einsatzgebiet
- Geld oder Freizeit – Zeitzuschläge auszahlen lassen oder
lieber auf dem Zeitkonto sammeln – Sie entscheiden - Einspringprämien
- Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio (FitX)
- Gute Verkehrsanbindung, vergünstigte Parkmöglichkeiten, Jobticket
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Privatleben und Beruf im Einklang- Langfristige und flexible Dienstplangestaltung
- digitales Zeiterfassungssystem
- betriebsnaher Kindergarten und betriebliche Altersvorsorge
- Unterstützung bei der Wohnraumsuche, bis zu 9 Monate Interims-Wohnraum auf dem Gelände
- Prämien-Programm: „Aus Freunden werden Kollegen“
- 30 Tage Urlaub
- Zukunftssicheres Arbeitsumfeld mit hohem gesellschaftlichen Wert
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Sport- und Gesundheitsangebot- Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
- gesicherte Fahrradstellplätze, Fahrradreparaturwerkstatt
- Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Attraktive Entspannungs- und Sportangebote, wie Yoga, Pilates, Schwimmen oder Fitness
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Wir lieben Weiterentwicklung- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- kostenfreie e-Learning Plattform CNE
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Kein Sprung ins kalte Wasser- genug Zeit für Ihre strukturierte bereichsspezifische Einarbeitung
- wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- modernste technische Ausstattung und Hilfsmittel, bspw. Modulversorgung für medizinische Produkte und Medikamente
- digitale Patientendokumentation
Profil
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- abgeschlossene Weiterbildung als onkologische Fachkraft gemäß DKG
- sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- selbstständiges Arbeiten im multiprofessionellen Team
- Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Hohe Eigenmotivation, Eigeninitiative und Empathiefähigkeit
Aufgaben
- Mitwirkung beim Aufbau eines Darmkrebszentrums in interprofessioneller Zusammenarbeit
- Möglichkeit zur Übernahme der Zentrumskoordination
- Erstellung und Etablierung eines Pflegekonzeptes zu Themen onkologischer Pflege
- Erstellung, Implementierung und Evaluation von fachspezifischen, evidenzbasierten Standards
- Engagement in der Qualitätssicherung insbesondere im Rahmen von Zertifizierungen und gesetzlichen Anforderungen
- Betreuung der stationären onkologischen Patientinnen und Patienten
- Planung, Durchführung und Evaluation einer individuellen Grund- und Behandlungspflege
- Hilfe und Beratung des multiprofessionellen Behandlungsteams vor Ort
- Umsetzung von Beratungen von Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen nach Identifikation des individuellen Beratungsbedarfes
- Teilnahme an Tumorkonferenzen
- Initiierung und Teilnahme an multiprofessionellen Fallbesprechungen
- Planung und Durchführung hausinterner Fortbildungsveranstaltungen zu Themen onkologischer Pflege
- Interdisziplinärer Austausch mit allen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen zur Sicherstellung der Behandlungsqualität der Patientinnen und Patienten
Weitere Informationen
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen erhalten Sie hier: Konzernschwerbehindertenvertretung | BG Kliniken
Kontakt
Kathrin Leffler
Pflegedirektorin
030 5681-2000
Weitere Informationen
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen erhalten Sie hier: Konzernschwerbehindertenvertretung | BG Kliniken
